■元電通マン【藤沢涼】の挑戦

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「仮想通貨CM」出演の風評リスク

2018年03月01日

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コインチェックのCMに出演した出川哲朗さんが、

別の大企業CMのキャスティング候補から

外されてしまったそうです。

 

あれだけの出稿量の後、大きな事件が起こってしまうと、

決して小さくは無い風評被害があるということです。

 

ビットフライヤーの成海璃子さん、

DMMのローラさん、Zaifの剛力彩芽さんも、

少なからず、影響があるでしょう。

 

「リスクがあるCMに出演するなんて、、、」

 

と、揶揄する声もありますが、

新たな産業を発展させるためには、

誰かが、そのリスクを負わなければいけません。

 

そういう意味で、私は、

彼らが取ったリスクを否定はしません。

 

むしろ、以前は、

このような金融系のCMの放送を断っていた

テレビ局や広告代理店が、手のひらを返し、

超新規産業である仮想通貨関連の広告を

あれもこれも受け入れ続けていることには

複雑な感情を抱えます。

 

しかし、彼らも、そうしないと

生き残れない時代になっているのでしょう。

 

つまり、リスクのある金融商品等のCMは、

これからも、続々と出稿されるだろうということです。

 

私達は、それらの中で、真贋を見極め、

自らリスクを取って、チャレンジすることが

求められる時代に入っていきます。

 

これまで、私達を一生涯守ってくれた

「国」や「会社」には頼ることができず、

個々人が自分の判断で道を定めて行動しないと

生き続けていくことさえできなくなる。

 

そんな、「自己責任社会」が到来するのです。

 

私は、そのような社会の到来を前に、

大企業を離れて個人でビジネスや投資を続け、

1人で生きていく力を身に付けました。

 

しかし、現時点の力に満足してしまうと、

今後も生き続けることは難しいと考えています。

 

だからこそ、いつまでもリスクを取り続け、

チャレンジし続けているのです。

 

日本社会に革命を起こしている起業家、

孫正義さん、藤田晋さん、三木谷浩史さんなどを見ても、

いつまでも、大きなリスクを取り続けていますよね。

 

リスクのあるところにしか、リターンは無い。

 

そういう気持ちで、これからも、

様々なことに挑戦し続けたいと思います。

 

追伸;

 

本日の写真は、風評リスクを恐れない娘の変顔です!

 

 

明らかに、息子の悪影響を受けているようです! ww

 

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「P昇格」の弟と語った「テレビの未来」

2017年12月11日

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テレビ局に勤める弟の「誕生日」と、

「制作P(プロデューサー)昇格」をお祝いして、

家族で集まりました。

 

 

幼少期に「母子家庭」だった我が家の中で、

長男の私は、弟の父親的な役回りも担いたいと

接してきました。

 

ですから、弟にとっては迷惑かもしれませんが、

弟のことを、自分の「子供」のように

感じてしまうことがあります。

 

これまでの人生の中では、

一般的な「兄弟」、あるいは「親子」のように、

ぶつかることも多々ありましたが、

お互い社会人として成長した現在、こうして、

笑顔でお祝いできることを幸せに思います。

 

私は「慶應」で、弟は「早稲田」。

 

私は「電通」で、弟は「某テレビ局」。

 

歩んできた人生も「兄弟」のような私達は、

人生の「未来展望」を定期的に語り合います。

 

昨夜のメインテーマは、「テレビの未来」。

 

構造的には、テレビは苦しい状況にあります。

 

若い世代を中心としたテレビ離れは顕著で、

これまでの「10年間」と、これからの「10年間」は、

全く違う環境の中での「戦い」になるでしょう。

 

ただ、弟は、そのような中でも、

「テレビにできることはまだまだある」と、

制作現場でリーダーシップをとりながら、

次の時代を創っていこうと意気込んでいます。

 

AbemaTV」などの躍進も、

現時点では脅威だと思っていないそうで、

現場での改革を進めれば絶対に負けないと

力強く話していました。

 

私は、藤田社長の挑戦を応援していますし、

CA社が複数年の赤字を乗り越えて

Amebaブログを大成功させたように、

現在のAbemaTVの巨額の赤字を先行投資として

未来につなげることを期待しています。

 

次の大勝負は年末年始だと思いますが、

どのような番組編成を企画しているのか、

「挑戦者」の次の一手を楽しみにしています。

 

その一方、弟との見解が完全に一致したのは、

フジテレビが危機的な状況であること。

 

SMAP×SMAP」後番組の打ち切り、

「めちゃイケ」「みなおか」の終了、

完全に負の連鎖になっているフジテレビは、

いつ、止血ができるのか、、、

 

かつての王者が、プライドを捨てて

大胆な挑戦を仕掛けられるのか、要注目ですね。

 

なお、暴飲暴食&激務でお腹周りが気になる弟には、

プレゼントとして「シックスパッド」を選びました。

 

 

「来年の春頃には、バキバキのシックスパックを見せて!」

 

ロナウドのような肉体を目指して頑張ろうと、

お互い、いつまでも「挑戦」する心を忘れないよう

誓い合いました^^

 

 

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息子に期待する1人称は「俺」?「僕」?

2017年11月28日

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妻「翼には将来、『俺』って言って欲しいな」

 

私「えー!『僕』が可愛いよー!」

 

今度は「喧嘩」でありませんが、

息子の「1人称」で、意見が分かれました。

 

女性は「わたし」でほぼ統一されるのに対し、

男性には複数の選択肢があるので、

どれを活用するかによって個性を分けますよね。

 

たとえば、私の大学時代の友人は、

 

「俺」:テレビ局、広告代理店、商社など

 

「僕」:銀行、メーカー、官公庁など

 

と分かれた印象です。

 

「俺」には、少しヤンチャなイメージがあり、

「僕」には、硬派で真面目なイメージがあります。

 

私が仲良くしていたのは「俺」チームで、

やはり、テレビ局、広告代理店、

商社などに勤めています。

 

また、私は、相手や用途で1人称を使い分けていて、

 

・家族や友人:「俺」

 

・フラットな場:「僕」

 

・目上の方がいる場や不特定多数の場:「私」

 

と変化します。

 

これまで、綴ってきた記事の中での1人称は

「私」に統一してきましたが、

たまには変化を生み出したいと思い、

他の1人称を考えました。

 

「俺」「僕」以外の候補としては、

 

「自分」

 

「小生」

 

「拙者」

 

「おいら」

 

「あたしゃ」

 

「小職」

 

「わい」

 

「わし」

 

「わちき」

 

「やつがれ」

 

「それがし」

 

こんなことを半分冗談で書いていたら、

覗き込んで来た妻が「それがし」に大笑いして、

ツボに入ったようなので、しばらく、

「それがし」を使ってみることにします。

 

それがしが、息子に「僕」を期待する理由は、

そこに「ピュアな心」があるように感じるからです。

 

しかし、女性としては、「俺」の方が包容力を感じたり、

引っ張ってくれるような印象があるのでしょうか?

 

それがしにはピンと来ないので、

ご意見くださいますと幸いです。

 

追伸;

 

それがしの自宅のリビングに、

クリスマスツリーが登場しました!

 

 

息子と娘が、仲良く楽しみながら

様々なオーナメントを飾ってくれて、

その光景を見ているだけで幸せ!w

 

 

それがしも、一気にクリスマス気分!

冬を楽しみたいと思います^^

 

 

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映画「ボクの妻と結婚してください。」

2017年11月23日

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ネット上で「賛否両論」あった映画、

「ボクの妻と結婚してください。」を観ました。

 

膵臓癌で「余命6ヶ月」と宣告されてしまった

テレビ局・バラエティ番組の放送作家である

三村修治(織田裕二)が、妻である彩子(吉田羊)に、

自分が亡くなる前に「新たな夫」と出会わせるという

奇想天外なストーリーです。

 

反対意見の大半は、

 

「重篤な病気をコメディタッチで描くこと」

 

であり、そのお気持ちは理解できます。

 

「この夫は、妻の気持ちを全然理解できていない」

 

というご意見も、ごもっともだと思います。

 

しかしながら、私は、この映画を観て、

とても感動しましたし、自分の人生を改めて、

考える良いきっかけになりました。

 

私は、2012年に初版された樋口卓治さんの

同名タイトル小説は読めておらず、

2014年の舞台、2015年のNHKドラマ

(両方、内村光良さん主演)も観られていないので、

この脚本自体、初めての体感でした。

 

そして、常識の範囲外だからこそ反論もあり、

「考えるべき余地」があると感じる私は、

最初から最後まで、真剣に観させていただいたのです。

 

「愛する妻に自分以外の夫を」

 

という感覚は、現時点の私は持っていません。

 

しかし、抗うことがことができない病に侵され、

自分の命が消えてしまうことへの覚悟ができたなら、

妻や子供達に、「パパがいない家庭」を強要しようとは

思わないと感じました。

 

私の命には、生命保険が4億円ほど掛かっているので、

家族が経済的な部分で路頭に迷うことは無いと思います。

 

しかし、家庭に必要なのは「お金」だけではなく、

「愛」や「笑顔」がどれだけ大切なものか、そして、

「父親」という存在がどれだけ重要なものかを、

母子家庭だった私は良く知っています。

 

ですから、私自身も、不摂生によって

膵臓をはじめとした身体を悪くしないよう、

改めて気を付けようと思いましたし、

何か辛いことがあっても笑いに変えていく力を

磨いていきたいと考えさせられました。

 

あまり書くとネタバレになるので、ここまでにして、、、

 

寒い冬は、「床暖」と「映画」が良いですねー!

 

これからは、溜まっているWOWOW映画の数々を、

家族で見るシーズンにしたいと思います!

 

追伸;

 

街はクリスマスモード!

 

 

今日の写真は、少し早めの

「家族とクリスマス気分」です^^

 

 

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娘の1歳お祝い、妻「手作り」の集大成!

2017年04月30日

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娘の1歳を祝して、親族一同が集まりました。

我が家のリビングは妻の手作り装飾で

綺麗な「ピンク色」に染まり、改めて、

女の子を授かり、育てられる喜びを感じました。

 

 

妻は、料理も含めた準備で徹夜で、

私も、自分のプロジェクトの準備で

深夜までパソコンに向かっていたので、

夫婦共にフラフラでしたが、、、笑

 

 

娘の成長を親族で一緒に祝うことができて、

とても幸せなひと時でした。

 

娘がこれから、一生(いっしょう)、

食べ物に困らず、健やかに育つよう、

AOI」と名入れしたリュックに、

「一升(いっしょう)餅」を入れて背負わせましたが、

娘は全く動じず、力強くハイハイできました。

 

 

息子が1歳の時に、

一升餅の重さに号泣してしまったのとは大違いで、

この様子では、お兄ちゃんが妹に

イジメられてしまう日も近そうです。w

 

私は男兄弟なので、異性の兄妹がいる関係が

どのように影響を与え合い、支え合っていくのか、

これからの2人がとても楽しみです。

 

 

私の弟は、テレビ局に勤め、多くの芸能人、

スポーツ選手などと交流する中で、

いつも、面白い業界話をしてくれます。

 

今回のお祝い会でも、

「獺祭スパークリング」と「ドンペリ」を

差し入れてくれつつ、公にはできない

凄い話を披露してくれました。

 

 

妻のお義父さんが言ってくれましたが、

兄弟がこうして仲良くして、

お互いに刺激し合える関係でいられることは

とても幸せなことだと思います。

 

ただ、弟のように、やりがいのある仕事をして、

高い年収を得ている会社員は、極一部です。

 

私の使命は、現在、会社員として苦しんでいる方を

インターネットの力で「自由」にすることです。

 

そのためにも、現在進めているプロジェクトで、

多くの方に、新たな人生を歩み始めて欲しい。

 

改めて、そう感じましたので、

精一杯、努力していきますね!

 

追伸;

 

昨日アップしたカラオケの動画に、

たくさんの方から反響をいただき、

大変嬉しく思っております!

 

「歌のお兄さん」のオーディション、、、

受けてみようかな、、、ww

 

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弟の誕生日お祝いと「テレビ局」の変化

2016年12月13日

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テレビ局で忙しく働く弟の36回目の誕生日を、

両親と私達家族が集ってお祝いしました。

 

 

身長が190cm以上で体格の良い弟のことを、

息子はずっと怖がって避けていたのですが、

実は温厚で優しいことに気付き、最近急に、

大好きになったと言います。

 

「ギャップ」というものが、

人の心を掴むことを改めて感じながら、

「パパより好き」と弟に甘えている息子を見て、

嫉妬する今日この頃です。w

 

さて、電通が社会的に糾弾されている中、

その影響は確実に、マスコミにも与えられています。

 

弟が勤めるテレビ局でも、長時間残業が問題視され、

効率の良い働き方を全社で考えているようです。

 

「寝ないで働く」のが当たり前だったテレビの世界も、

急激に改善していく過程にあると言います。

 

ただ、さらなる課題は、下請け会社にあります。

 

テレビ局が労働効率を上げるにあたり、

どうしても、制作会社にそのしわ寄せがいきます。

 

ただでさえ、安い給料で長時間労働を強いられていた中、

その環境が悪化していく傾向にあるために

辞めていくAD(アシスタントディレクター)が

後を絶たないようです。

 

どんな業界でも同じような問題が起こり得るので、

私達は、自社だけではなく、

関係各社全体で働き方を見直せるように、

意識改革しなければいけませんね。

 

また、社会の中では、「長時間労働」ばかりが

注目されていますが、そのことよりも、

「パワハラ」「セクハラ」が横行する会社の風土を

もっと問題視すべきだという点でも、

弟と見解が一致しました。

 

テレビ局においても、精神的に追い込まれてしまう人は、

上司との関係性に悩んでいるケースが大半です。

 

どれだけ長時間労働が続いても、

本人が主体的に取り組んでいれば、

それほど、大きな苦にはなりません。

 

働きたいから働いているという状態なので、

読書やゲームに夢中になっているのと変わらず、

精神的な苦痛とは無縁なのです。

 

一方で、誰かに何かを強制させられ、

さらに、自己尊厳を破壊されるという苦痛は、

心と身体をどんどん蝕んでいきます。

 

私も、弟も、過去にそのような経験があり、

それでも自分は後輩に同じようなことをしないという

生き方・働き方を貫いてきたので、引き続き、

自分達ができることを続けていこうと誓い合いました。

 

私は、会社を離れて、外から。

 

弟は、会社の中に残り、社内から。

 

マスコミ業界を引っ張るそれぞれの会社の

「あり方」を少しでも変えて、

その改革を日本社会全体に拡げられるよう、

努力を続けていきたいと思います。

 

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電通に強制捜査、某テレビ局から取材打診

2016年11月07日

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ryo20161107

 

東京労働局などは本日、労働基準法違反の疑いで

電通本社と3支社を家宅捜索しました。

 

「任意調査」から「強制捜査」に切り替わり、

違反が確認されれば、「書類送検」する方針です。

 

いよいよ、国も本格的に動き始めたことで、

私に対しても、改めて、複数のメディアから

取材の依頼が来ています。

 

その中で、新聞、雑誌だけではなく、

某テレビ局からも、声を掛けていただきました。

 

ほとんど沈黙していたテレビも動き始めたことは、

社会が大きく変わる転機になると考えています。

 

これまで、私があらゆるメディアにおいて

電通を糾弾してきたことに対し、日に日に、

私を非難する声も大きくなってきました。

 

「お世話になった会社に牙を剝くのは如何なものか」

 

「そのような態度は、結局自分の身に跳ね返ってくる」

 

「メディアを利用した売名行為ではないか」

 

当然、あらゆるご批判があることは承知の上でした。

 

しかしながら、私には、

社会を改革する使命があると考えているので、

何を言われても、自分の信念を貫いていきます。

 

今、この状況で私が沈黙をしてしまったら、

電通のありのままの実態が社会に伝わらず、

社会全体で「働き方」を見直していくという

大きな改革の機会を見失います。

 

亡くなった彼女のTwitterを見た時、

そこにあった言葉は、

私が電通の新入社員時代に抱えた苦悩と

全く同じでした。

 

だからこそ、私は彼女の「代弁者」として、

社会に働き方の変革を問います。

 

「電通だけの問題ではない」

 

もちろん、その通りです。

 

だからこそ、

今は電通の問題を徹底的にあぶり出し、

会社のあり方を大きく変えていくことで、

その流れを日本中に拡げていく必要があるのです。

 

さて、昨日から募集している

「エニアグラムマスター・ワークショップ」、

大変多くのご反響をいただき、誠にありがとうございます。

 

私が尊敬する起業家の方達からもお申し込みをいただき、

社会の流れに敏感な皆様にも、私の信念が伝わったことを

大変嬉しく思っております。

 

私達は、自分を知り、他人を知らなければいけない。

 

相手の心をしっかり見つめられるようになれば、

長時間労働を放置したり、セクハラ、パワハラで

人を追い込むようなことはしないでしょう。

 

また、必要以上に、人間関係でストレスを抱えることは

無くなるでしょう。

 

この国は、「心」を失っています。

 

ですから、今こそ、社会全体で心を再生するために、

11/23(水・祝)、渋谷Hikarieにいらっしゃってください。

 

http://fujisawa-ryo.com/eniamaster_b

 

残り15名になります。

 

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「きょうだい」を「一生の親友」へ

2016年05月20日

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tsubasa_aoi0520

 

息子と娘がべったり仲良しな光景を見ると、

とても幸せな気持ちになります。

 

「きょうだい」とは、

人生を共にする時間が最も長く、

人生の出来事のほぼすべてを知っている

唯一無二の存在だと言えます。

 

しかしながら、社会の中を見ていると、

「きょうだい」の関係が悪化していることも

少なくないように思います。

 

本当は、世界で最高の理解者になり得るのに、

そのパートナーを失ってしまうことは

とても勿体無いことだと感じます。

 

心理学的には、きょうだいが、

親の関心を引くために競争することは、

成長に必要な過程で、本能的な行動だそうです。

 

この競争を見ながら、

親が上手に対処すれば良いのですが、

そのコントロールを間違えたり、

不和が起こってしまう環境があると、

きょうだいが絶縁するような状況に

陥ってしまうことがあるのですね。

 

私には弟がいますが、

様々なすれ違いの中で、一時期、

口を利かないことがありました。

 

母子家庭で育った中で、

私は弟にとっての父親という役目も担いましたが、

その気持ちが大き過ぎて、弟にとっては

邪魔な存在に感じたこともあるかもしれません。

 

妻も、私と全く同じで、

父子家庭の中で妹を守ろうとした意識が、

反対に、妹を傷付けていたこともあるようです。

 

相手のために良かれと思っていても、

本人がいつまでも子供のように扱われ、

力不足を感じさせられるようなことは

避けなければいけませんね。

 

私の弟は、テレビ局に勤めていて、

4月からは2つの番組のプロデューサーとして

大活躍しています。

 

また、妻の妹も、美容業界の中で、

若くして店舗のトップを務めています。

 

ビジネスにおいても、

手を組めばきっと、大きなことが実現できます。

 

きょうだい間の無用なライバル心を捨てて、

本当の自分をお互いが知っているという

「一生の親友」として大切に関係構築すれば、

こんなに心強い存在は無いですよね。

 

息子と娘が仲良しな様子を見ながら、

これから度々起こるであろう

2人の競争を上手に乗り越えようと考えつつ、

私も、妻も、もっともっと、

自分達のきょうだいを大切にしたいと感じました。

 

子育てをしていると、

日々が学びに満ち溢れますね!

 

息子と娘に、心から感謝です^^

 

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藤沢涼

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テレビ局の「魅力」と「課題」

2015年12月14日

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弟の誕生日を祝い、家族が集結しました。

私にとっては「子供」だった彼も、

いつの間にか35歳。

 

ビジネスの世界に身を置いて、

12年の月日が流れています。

 

勤めるテレビ局では、

番組をプロデュースする立場であり、

会社を引っ張るような存在になりました。

 

芸能人や野球選手など、交流関係も幅広く、

自分の仕事を愛しているのが伝わります。

 

数日前に、会社の社長に直接

プレゼンする機会に恵まれたそうで、

その内容が高評価で社長に認められ、

仕事の幅が更に広がりそうだとのことでした。

 

あらゆる会社が苦しくなっている現在、

会社員でありながら、

これだけ幸福度の高い人間は

少ないかもしれませんね。

 

私の大学時代の親友の中でも、

最も幸せそうにしているのは

テレビ局に勤めている友人です。

 

商社、金融、通信、コンサルなど、

一流と言われる企業に勤める彼らの中でも

テレビ局の友人こそが、ダントツに仕事を愛し、

仕事で関わる人達を愛しています。

 

その理由は、「自由」であること、

そして、若くして大きな「権限」が

与えられることだと感じています。

 

出勤時間の自由、

制作費や交際費の自由、

企画やキャスティングの自由、

これらに内在する大きな権限が、

やり甲斐と達成感を与えているのですね。

 

組織に属することは、本来、

管理・監視社会に入ることになりますが、

テレビ局は圧倒的に自由なのです。

 

また、クリエイティブであり、華やかであり、

仕事の成果物が多くの国民に影響を与えるという

稀有な仕事であることも、魅力の一つですね。

 

ただ、課題もたくさん抱えています。

 

昨今の広告費の削減により

制作費が大幅に削減されていて

それに伴い、番組の質が全体的に

下がってしまっていること。

 

視聴率競争により

過剰な演出、捏造まがいの放送が

一部存在すること。

 

国へ支払う電波料が安過ぎるという

国に守られた既得権益の上に

成り立っていること。

 

制作会社の過労、低賃金を土台にして

テレビ局の高給が実現されていること、

などですね。

 

弟には、これらの課題を解決しながら、

国民のためになるような放送ができるよう

会社をリードして欲しいと考えています。

 

追伸;

 

お祝いのお店は、

桜新町の「虎幻庭」を選びました。

 

巨大な古民家を改装した荘厳な空間で

旬な食材を頂ける素敵なお店です^^

 

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弟と語り合った「会社員」と「起業」

2015年11月25日

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私の弟はテレビ局に勤めていて、

最近まで番組制作を担っていたので、

兄弟でゆっくり話す時間は限られていました。

 

テレビ局の番組制作現場は過酷で、

お盆も年末年始も無く、

毎日、朝まで残業するのが当たり前です。

 

番組に出演する芸能人やアスリートの方と

信頼関係を構築していくのも仕事の一環なので、

色んな方との会合も頻繁に入ります。

 

私も、電通時代は激務でしたから、

兄弟が揃って「オフ」になることは、

これまではほぼ、皆無だったのです。

 

ですから、私が起業して自由になり、

弟も、異動で制作現場から離れた現在、

こうして、母の誕生日を祝いながら、

ゆっくりと話せることはとても幸せなことです。

 

テレビ局の現場は、現在、

急激な給与削減に見舞われています。

 

ある局は数年で半額程度まで下げられ、

社員が毎月の住宅ローンを

払えなくなるようなことが

現実として起こっています。

 

弟の局も、これから、

抜本的な給与改革を予定しており、

2-3割の給与削減は避けられないようです。

 

ただ、現時点では、

年収2000万円を維持しているようで、

その収益構造の凄さに、私も驚きました。

 

もちろん、そこには問題もあります。

 

テレビ局社員の高収入は、

制作会社の低収入の犠牲の上に

成り立っているということです。

 

それを理解せずに、

手にしている給与を「自分の力だ」

「当たり前だ」と考えてしまうと、

人は離れていきます。

 

弟は、年上の制作会社の方の

何倍もの給与を手にしているので、

その分、自腹でご馳走したり、

現場に差し入れを用意するなど、

周囲の方への配慮を怠らないようです。

 

マスコミや広告の業界には

自分の地位が高いと勘違いし、

周囲を見下してしまう人間が多いのですが、

弟がそうならず、周囲の方に愛を持って

仕事に取り組んでいることは

兄としても誇らしく感じました。

 

今後、テレビ局の環境が更に悪化し、

何らかの困難が待ち受けていたとしても、

このような意識で仕事に取り組んでいる人間は

生き残っていくでしょうね。

 

弟は起業にも興味があるようですが、

現時点では、会社員としての責務を全うし、

組織の力を最大限に活用して、

大きな仕事を実現していきたいとのことです。

 

このような明確なビジョンを

持っていることは、頼もしく感じます。

 

ついこの前まで、

頼りない子供だった弟が、こんなに熱く、

仕事の話をするようになるとは、、、

あと2日間ゆっくりできるので、

弟とはたっぷりと語り合いたいと思います。

 

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