■元電通マン【藤沢涼】の挑戦

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電通を退社し、稼げる個人、輝く個人(=フリーエージェント)を量産する為に活動しております。

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美化すべきは、過去ではなく未来

2020年05月27日

※激戦の社長ランキングの中で、

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コミュニケーションを取っていると、

過去を美化してお話しされる方が

とても多いと思います。

 

私自身も、過去はその傾向がありましたし、

今も、決してゼロでは無いと感じています。

 

しかしながら、美化するべきなのは、

過去のことではなく、

未来のことではないでしょうか。

 

たとえば、

 

「日本全体のモラルが低下した」

 

「日本人の心が荒廃してしまった」

 

と、盛んに論じられています。

 

実際に、

 

・品質を偽装し、

 消費者を平気で騙す企業

 

・社会の決まりを守らない若者

 

・同級生をいじめる子供達

 

などなど、かつての日本人には

「品格」があったのに、

今の日本人は「心」を失った、

という議論は盛んにされています。

 

しかし、歴史を学ぶと、

かつての日本人も決して、

清く正しくはなかったことを

窺い知れます。

 

高度経済成長期には、

住民の健康に害があると知りつつ、

有害な廃棄物やガスを撒き散らし、

公害病患者をたくさん作った企業が

いくつもありました。

 

明治時代に遡っても、

足尾鉱毒事件で

多くの村が汚染されました。

 

また、戦前の日本陸軍には

新兵いじめという、

陰湿で理不尽なリンチが

繰り返されていましたし、

村八分という言葉が残っている通り、

村落の秩序を乱してしまった者は、

集団から無視され続けて来ました。

 

私は、昔から日本人は酷かったと

言いたいのではありません。

 

「昔は良かった」

 

と過去を美化してしまうのは

人間の性(さが)です。

 

しかし、本当に大切なのは、

過去を正しく理解した上で、

未来を美しく描くことです。

 

過去は、あくまで過去。

 

論じなければ行けないのは、

今であり、未来です。

 

だからこそ、

過去を美化するのではなく、

未来を美化するという心掛けで

歩んでいきたいですね。

 

追伸;

 

今日の写真は、敢えて、2年前の妻との2ショット。

 

 

過去を美化するのではなく、

未来にもっと素敵な2ショットを撮れるよう、

今を最大限に楽しみ、幸せを噛み締めながら、

生きていきたいと思います^^

 

 

 

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藤沢涼


 

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電通株が暴落で、資産が1/3以下に!

2020年05月22日

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電通の時価総額を、サイバーエージェントが抜き去り、

時代の激変を感じたことをご報告したばかりですが、

実は、その記事で書かなかったことがあります。

 

それは、私が所有する電通株の資産が、

最高値から3分の1以下になっている、

ということです。

 

投資も勉強し、実践している身でありながら、

大変お恥ずかしいことです。

 

何故、それでも保有し続けているのかというと、

私にはまだ、愛社精神が残っているからです。

 

「パワハラで苦しんだ」

 

「上司から暴力を受けた」

 

「サービス残業が蔓延していた」

 

などと、電通の真相を社会に発信しながらも、

私の心の中で、

 

「とはいえ、私は電通に育ててもらった」

 

という気持ちがあるからです。

 

今でもまだ電通に残り、

頑張っている元同僚達に、

 

「俺が辞めたことを後悔するくらい、頑張れ!

 電通株の一部は、持ち続けるぞ!」

 

という気持ちをぶつけているのです。

 

株価が高値を付けた2015年前後に、

一部は売却しているのですが、今でも、

それなりの額を保有しています。

 

ですから、昨日は、

 

「電通<サイバーエージェント」

 

となった時代の変化を、

私の読みが正しかったかのように

綴らせていただいたのですが、

私の資産の一部は、大変お恥ずかしいことに、

激減しています。

 

こんな私を反面教師にしていただきくためにも、

投資の神様であるウォーレン・バフェットが、

私の失敗を分かりやすく言葉にしているので、

ご紹介します。

 

「企業を愛してはいけない。

 

 企業に対してどんな感情も持ってはいけない。

 

 全ての感情を排除し、ビジネスと投資の観点から

 企業を見なければいけない」

 

深いですね。

 

感情を持ってしまうと、

“投資”はブレるということを、

改めて、学ばせていただいています。

 

そんなバフェットも、彼が率いる

米投資会社バークシャー・ハザウェイが、

5.3兆円の赤字を出したと報道されています。

 

アップルやコカ・コーラ、

アメリカン・エキスプレスなど大手企業を中心に

保有している株の評価額が、

19年末の2,480億ドル(約26.5兆円)から、

今年3月末は1,807億ドル(約19.3兆円)まで

目減りしたのです。

 

コロナウィルスによる世界経済の動乱は、

投資の神様でも読むことができませんでした。

 

ただ、直近のインタビューで、

 

「残りの人生を、米国に懸けるつもりだ」

 

と言っていますから、

これからの米国の大復活に期待し、

まだまだ投資を続けるのだと思われます。

 

世論の中には、

 

「バフェット は、もう過去の人だ」

 

と揶揄する声もありますが、私個人的には、

まだまだ頑張っていただきたいですし、

おじいちゃんになっても、分析し続ける力を

示し続けて欲しいと思っています。

 

追伸;

 

各SNSのプロフィール写真を更新しましたので、

本日はそれらの画像をアップしています!

 

 

 

 

ブログ&Facebookのヘッダー画像も、

更新しようと思い続けているのですが、

社会に伝えたいことが変わらないので、

2014年に作成したままになっております^^

 

 

 

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1泊2日の「無料」FX合宿を開催します!

2020年02月15日

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多くの方と集まってリアルトレードする合宿を

近いうちにやりたいと望んでいたのですが、

早速、実現できることになりました。

 

3月27日(金)の20時集合で、

夜中まで一緒にリアルトレードし、翌日10時から、

前夜の分析を全員でする合宿を開催します。

 

場所は、東京の五反田。

 

IT系ベンチャー企業が続々と集まり、

「五反田バレー」と称されるこの地で、

全国から集まった皆様と2日間、

FX漬けの時間を過ごしたいと思います。

 

このような合宿ですが、

「20-30万円」で販売されているのを

私はよく拝見しています。

 

ところが、私達は、今回の合宿でさえ、

 

「無料」

 

にしてしまいます。

 

それぞれの宿泊施設は、五反田駅周辺で、

ご自身で確保してください。

 

集合する空間や、そこでの学びには、

1円もお支払いいただく必要がありません。

 

五反田の近くにお住まいの方は、

宿泊施設でさえご用意いただく必要が無いので、

交通費だけでご参加可能です。

 

「なぜ、そこまでやるのか?」

 

というご質問が想定されますが、

 

「日本の投資教育を改革したいから」

 

という言葉に尽きます。

 

9割以上の方が、投資に失敗して、

お金を失っている、日本社会。

 

私達は、この社会を変えなければならないのです。

 

2020年以降、日本の経済はどんどん悪化します。

 

その中で、豊かに生きていくためには、

金融リテラシーが絶対、必要です。

 

そのために、私達はまた、新たなチャレンジをします。

 

こちらから、「無料」合宿のお席を確保してください。

 

<FX「無料」合宿>

 

◆2020年3/27(金)20時〜3/28(土)18時 @ 五反田

 

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なお、昨日も金曜日でしたので、

22時半の指標発表後に、トレードしました。

 

ドル円をショートで狙いましたが、

残念ながらあまり動かず、今朝6時半の利確で、

利益は「32,350」円。

 

 

 

微妙ですね。

 

まあ、日給3万円以上ではあるので、良しとします。

 

3/27の夜は、大きく動きますように^^

 

追伸;

 

昨日はバレンタインデーということで、

大阪出発前に、妻と母からチョコをもらいました。

 

 

 

本日の写真は、チョコに喜ぶ私と息子に加え、

昨夜のトレード利益「32,350」円の証拠画像です!

 

 

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藤沢涼


 

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「同時代」の人間関係を「資産」に

2020年02月05日

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「投資家みたいに生きろ」がヒットしている

藤野英人さんは、ファンドマネジャーとして

約30年間、第一線で活躍しています。

 

そして、7000人以上の経営者にインタビューし、

個人や企業の「成長」を見極めてきた経験を生かして、

「投資家の思考」を「日々の習慣」に

落とし込む方法を伝授しています。

 

そんな藤野さんが、ダイヤモンド・オンラインで、

「成長が止まる人」に関して提示したご見解が

とても参考になりました。

 

・毎週のように同じメンバーで会って、

 上司のグチや同じ話ばかりしていては、

 行き着くのは「社畜」のような人たちだ

 

・一方で、年をとっても考え方が柔軟で、

 いつまでも若々しいなと思わされる人もいる

 

・彼らは、職場のラクな人間関係に流されるのではなく、

 自分よりも遥かに若い人や年配の人とも交流をし、

 刺激や学びを得つづけている

 

・そうやって、人付き合いを変えるだけで、

 人生で差が開いていく

 

・人間関係で気をつけるべきことは、

 “私たちはみんな同時代人だ”ということ

 

・“同時代人”というのは、

 “生まれた年は違っても、今のこの時代を生きている”

 という意味では、誰もが同じ体験をしているという思考法

 

一般的な会社員は、「縦の人間関係」しか

構築することができません。

 

一方で、目を外に転じれば、

「横の人間関係」を自ら生み出すことが

できるようになります。

 

私が運営・所属するコミュニティも、

様々な年代の方がいらっしゃいます。

 

その中では、

 

・中卒で、パチンコだけで「年収1000万円」を得てきた

 

・キャバ嬢から転身し、莫大な継続収入を確立して、

 多くの人の目標となっている

 

・FXだけで「5万円」を「3億円」にしてしまった

 

など、驚くような半生を送ってきた人が

たくさんいらっしゃいます。

 

私が会社員だった頃は、

ほとんどが東大・慶應・早稲田を卒業して、

似たような幼少期を過ごしてきた人ばかりでした。

 

ですから、縦のコミュニケーションの中で、

刺激を受けたり、人生の視野が広がることは

ほとんどありませんでした。

 

ところが、「同時代人」と関係を深める中で、

私は、人生には果てしない可能性があることを

確信し続けてきました。

 

だからこそ、私も果敢にチャレンジし続け、

誰かの「力」になりたいと願い続けました。

 

その結果が、最近の成果に結び付いています。

 

これからも、「同時代」の人間関係を

「資産」にできるよう、様々な方と触れ合い、

感性を磨き続けていきたいと思っております。

 

追伸;

 

本日は、久しぶりの低酸素・運動デー!

 

息子に加えて、娘もついて来て、

みんなで、ジャンプ!ジャンプ!でした^^

 

気合いを入れると、アントニオ猪木のように

アゴがシャクれる娘が、可愛いです!笑

 

 

 

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女性の「ビジネスパートナー」が大活躍!

2020年01月27日

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私の2020年のテーマの1つが、「男女平等」です。

 

世界経済フォーラムが2019年末に発表した

ジェンダー・ギャップ指数で、日本は153カ国中、

なんと、過去最低の「121位」となりました。

 

女性が活躍する社会へと、

どんどん意識改革していく世界の中で、

遅れていくばかりの我が国を、

私は、大変恥ずかしく思います。

 

もちろん、そう思うだけで終わってしまったら、

何の意味もありません。

 

問題意識を持った1人1人の、

具体的な行動が大切です。

 

私は、この日本社会を少しでも変えようと、

女性のビジネスパートナーを、全力で支援しています。

 

FXコミュニティでは、

女性講師の育成に力を入れて、

早速、ご活躍いただいています。

 

男性には難しい、きめ細やかなデータ分析で、

メンバーの皆様をしっかり指導してくださっています。

 

そして、ビジネスにおいては、

先日も、シングルマザーの方を、

複数の方のお力をお借りしながら、

初月から「月収15万円以上」に導いたと

ご報告させていただきました。

 

そして、昨晩も、その方と同等、

あるいは、それ以上の成果を出された

小泉公恵さんを、お祝いさせていただきました。

 

ダイヤモンド関係のお仕事や、

外資系金融企業にお勤めになったご経歴を持ち、

現在は、私と共通のビジネスで、ご一緒しています。

 

5月には、アメリカにも同行します。

 

こうして、活躍する女性を増やすことで、

日本を少しでも、変えることができたらと

願っております。

 

政治の世界も、ビジネスの世界も、

ほとんど、男性の顔しか浮かばない、、、

 

そんな国は、異常ですよね。

 

国も会社も、既得権益を大切に守り、

絶対に離さないという意識だからこそ、

若い人や、女性の力が、

発揮できない国になっています。

 

女性に、その能力をしっかり活かしていただければ、

それだけで、日本の国力は再浮上するのでは?

と思うほどです。

 

少なくとも、私は、私にできる範囲で、

女性に正しいチャンスを与えて、

しっかりとサポートさせていただいて、

それぞれの皆様の「目標達成の力」に

なり続けたいと考えています。

 

今回は、素敵な女性のお祝い会だからこそ、

レストランも、エレガントな空間で^^

 

 

こうして、様々なお店でお祝いできるのも、

毎回の楽しみの1つです!

 

追伸;

 

小泉さんのお祝い会だったのに、彼女から、

素敵なお菓子をいただいてしまいました!

 

 

女性の、このような温かいご配慮!

 

こういう愛が、ビジネスでも大切ですね!

 

見習わせていただきます^^

 

小泉さん、本当におめでとうございます!!

 

 

 

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藤沢涼


 

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バフェットへの批判「道徳なき経済は罪悪」

2020年01月10日

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投資の神様であるウォーレン・バフェットは、

 

「企業は社会的大義よりも、

 株主の利益を優先すべきだ」

 

と考えていると、

フィナンシャル・タイムズが報じました。

 

環境、社会、ガバナンスに投資する企業が増える中、

 

「そのようなシフトは、

 政府の政策によって動かされるべきだ」

 

と考えているということです。

 

この報道に対して、

 

「営利企業は、企業価値の最大化を目指し、

 社会貢献は、政府が行うということは、

 極めて明確な線引きだ」

 

という賛成の声が挙がる一方で、

 

「株主至上主義が、

 強欲な資本主義を生み出している」

 

「利益を出すことだけを目標に、

 企業で働くことができるのか?」

 

「利益を出せば何をしても良い訳ではない。

 社会と社員への貢献を見失ってはならない」

 

という批判の声も散見されます。

 

私は、これらの賛否両論を見て、

二宮尊徳の言葉を思い出しています。

 

「道徳なき経済は罪悪であり 

 経済なき道徳は寝言である」

 

経営理念がない社長の会社が行う経済活動は、

ときに、罪悪を生み出します。

 

その一方で、

利益も出せていない社長が話す経営理念は、

寝言に過ぎない、ということです。

 

そして、忘れてはならないのは、

バフェットは「投資家」であるということ。

 

また、個人での慈善活動を、

誰よりも、積極的にやっていることです。

 

その上で、投資家としてのポジショントークもあり、

改めて、企業に「利益」や「株価を上げること」を

求めているということですね。

 

立場によって見え方は変わりますし、

言葉だけを見ると、見えない世界があります。

 

十分に注意したいですね。

 

さて、これらを題材に、現在の私を見つめます。

 

私が取り組むビジネスの中の、1つの企業は、

「社会貢献」に積極的に取り組んでいます。

 

そして、その姿勢が、関わる方の意識を高め、

どんどん、意欲的な方を集めています。

 

一方で、私が取り組む投資においては、

お金を生み出すことに、フォーカスしています。

 

「道徳なき経済は罪悪であり 

 経済なき道徳は寝言である」

 

これらのバランスを常に意識しながら、

私自身も言動していきたいと感じた、

バフェットの発言と、それへの反応でした。

 

自らの立ち位置、随時、見つめ直したいですね。

 

追伸;

 

息子の小学校の前にも、二宮尊徳像があります。

 

今日の話を息子にもしたら、まだ、

難しそうにしていましたが、親として、子どもに、

このような「お金の教育」をすることも、

私にとっての「社会貢献」の1つだと捉えています。

 

未来を創る子どもに、

質の高い教育をし続けられるように。

 

私が学び続け、教え続けたいと思っております。

 

本日の写真は、子ども達とお寿司!

 

 

 

江戸前寿司の「赤シャリ」も、気に入った子ども達。

食事の「新体験」も、ずっと一緒にし続けたいです^^

 

 

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育休中「給付金」引き上げ等に関して

2020年01月06日

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働く男性の育児休業取得を促進するために、

厚生労働省が、育児・介護休業法の改正案を

国会に提出します。

 

・個々の従業員への周知を、企業に義務付ける

 

・育休中の給付金を引き上げる

 (賃金の67%→80%を検討)

 

一歩前進だと思いますが、大きな問題は、

会社の中の、「風土」を変えることです。

 

私が会社員だった頃、

育休を取ろうとした同僚に対して、

上司が、

 

「俺らの時代なんて、

 育休を取る社員はいなかったぞ」

 

という、

明らかなる「圧力」をかけている光景を

この目で見ました。

 

その社員は結局、「1ヶ月」の予定を

「5日」に短縮して、出勤していました。

 

私は、「組織の歯車」という悲しい現実を、

直視させられた気分でした。

 

私の育児の経験からすると、

出産から特に最初の「1ヶ月」は、

奥様を1人にしてはいけません。

 

夫婦で力を合わせないと、

乗り越えられない程の、過酷さです。

 

それなのに、男性を休ませないという

恐ろしい会社のあり方を変えなければ、

育休取得率は、全く上がらないでしょう。

 

18年10月現在の男性の取得率は6%で、

女性の82%に比べると、異常な程に低いです。

 

また、6割の男性が「5日未満」しか休んでいません。

 

「1ヶ月」以上の育休を

8割以上の男性社員が取るくらいにならないと、

健全な「夫婦」が日本社会に

育まれないのではないでしょうか。

 

私は、会社員時代、

上司が「悪しき文化」を強要する様子に、

 

「このまま、この会社で働いていても、

 幸せな未来は描けないな、、、」

 

と感じたものです。

 

だからこそ、起業しましたし、

年始のご挨拶でも申し上げた通り、

起業してからの8年間、ずっと、

「育児休業」だったと捉えています。

 

息子と娘、それぞれが3歳になるまで、

全力で、子ども達に向き合ってきました。

 

これができたのも、ビジネスや投資を、

スマホとパソコンで完結させることで、

“好きな時に、好きな場所で、好きなだけ稼ぐ”

というライフスタイルを、実現したからです。

 

国や会社に、自分の人生を委ねていると、

自分が望む「育児休業」を取得することは難しいです。

 

2020年、私が早く改革しなければ、

各家庭から、本来そこにあるべき「笑顔」が、消えていく。。

 

そのような危機感を持って、

今年の大いなるチャレンジを続けていきますね!

 

追伸;

 

息子が、私の両親から自転車を買ってもらい、

取り寄せている間、待ちきれずに、

毎日、公園で自転車を借りて乗っています。

 

 

 

親としては、怪我をしないか心配ですが、、、

 

「新しいことができるようになること」

 

が楽しくて仕方が無いのは、

ビジネスや投資でも、同じ。

 

そこに多少のリスクがあっても、

真剣に挑んで、人生を変えていきたいですね。

 

 

 

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あなたの「人生を変える」お手伝いを!

2020年01月03日

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2020年の「正月三が日」は、私の新LPの

「ヘッダー画像」3枚を、1枚ずつアップして、

私の今年の「誓い」をお伝えしています。

 

本日は、その最終日。

 

昨日お伝えした、

 

「“常識”からの“脱却”」

 

こそが、この先の時代を生き抜くための

「唯一の方法」であるということを

お話ししたいと思います。

 

まず、あなたが会社員であるならば、

あなたが受け取っている「お給料」は、

極めて低く見積もられている金額であると

ご認識ください。

 

会社というのは、

 

・経営陣

 

・株主

 

が、富を得るための「箱」です。

 

会社員は、可能な限り安く雇われ、

社員以外が、たっぷり利益を取るという

仕組みになっています。

 

それなのに・・・

 

結果を出せなければ「給料泥棒」と言われ、

結果が出せても貰えるのは、せいぜい、

気休めの言葉と、雀の涙ほどの報酬のみ。

 

今の時代の正しい知識を得て、

旧態依然の働き方を変えない限り、

あなたが費やす膨大な時間と、

命を削るほどの努力は、

ほんの10分の1か、100分の1しか、

収入には反映されないのです。

 

つまり、あなたの人生を

本当の意味で豊かにするためには、

 

 “あなたからお金や時間を

   搾取しているものから脱却し、

   あなたの人生の価値が正当に収入へと

   反映される方法”

 

を、手に入れる以外に無いのです。

 

私は、昨年・2019年の日本全国・家族旅行に、

現地での飲食費なども含めると、合計で、

「約1,000万円」を使いました。

 

つまり、私のようなライフスタイルを送るには、

年間で「1,000万円」以上の「利益」を、

手元に残していなければいけません。

 

私は、会社員時代に年収1,200万円程度でしたが、

それは、「額面」です。

 

不動産で減価償却を計上していたので、

同僚よりは税金還付を受けていましたが、

そのような対応をしていない社員は、

手取りが800万円程度に激減します。

 

つまり、日本最高峰企業に勤め続けても、

昨年の私達家族のようなライフスタイルは、

「不可能」なのです。

 

そもそも、

 

「年間100日・旅行で休む」

 

ことが、有り得ないことですけどね。

 

“好きな時に、好きな場所で、好きなだけ稼ぐ”

 

ことができるようになって、やっと、

 

“真の自由”

 

を手にすることができる、

 

ということです。

 

2020年こそ、

 

「“常識”からの“脱却”」

 

をして、真の自由を手にしたいあなたへ。

 

これから、私の全身全霊を懸け、

あなたの人生を変えるお手伝いを

させていただきますので、ご期待くださいね。

 

追伸;

 

本日の写真は、LPヘッダー3枚目予定画像に加え、

妻の実家近くの神社に初詣した時の「屋台」と、

東京渋谷の「門松」です^^

 

 

 

 

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「常識」からの「脱却」をするべき、お正月

2020年01月02日

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私は会社員だった時、「お正月」を迎える度に、

 

「このまま、会社員を続けるべきかどうか?」

 

自問自答していました。

 

次から次と、仕事が押し寄せてくる日々の中では、

ゆっくり考えられないことを、この時期に、

じっくりと見つめていたのです。

 

そして、

 

「今年こそ、脱サラしよう」

 

と、毎年のように、

決意していたことを思い出します。

 

新年が始まると、同僚の「常識」、

関係各社の「常識」、一般大衆の「常識」が

また、押し寄せて来ます。

 

そして、いつの間にか、お正月の誓いを忘れ、

社会的体裁の良い「電通マン」を

継続する道を選び続けて来ました。

 

しかしながら、

 

・東日本大震災が発生し、

 人生において、いつ何が起こるか分からないと感じ、

 後延ばしにし続けた退社の決断を前倒しにしたこと

 

・私の心身を害した部署への異動を命じられ、

 やはり、所詮は「組織の歯車」であることを痛感したこと

 

・与沢翼さんとの出会いがあり、

 フリーエージェントスタイルを創業して

 革命を起こす未来が見えたこと

 

このような「点」と「点」が繋がり、

現在の自由なライフスタイルへと、

道を歩んできました。

 

2020年からの大いなる挑戦で、

私が制作している新しいLPでも、

 

 「常識」からの「脱却」

 

を、強く、皆様に説いています。

 

以下は、LPに綴っている文章から引用します。

 

 これまでの日本の教育によって、

 ほとんどの国民に植え付けられている

 “常識”というバイアスは、

 “洗脳”以外のなにものでもありません。

 

 私もその“常識”に従い、

 “常識的に良いとされる道”に向かって努力した結果が、

 慶應義塾大学への入学や、電通という

 “日本社会トップ企業”への就職でした。

 

 しかしながら、蓋を開けてみると、

 その人生には全く幸せを感じられませんでした。

 

 それでも、“常識”という“洗脳”によって、

 電通への就職こそが、

 “誰もが羨む道”だと思い込まされていました。

 

 その道から外れることで、

 自分が“人生の落伍者”になり、

 今よりもっと酷い状態に陥ってしまうような気がして、

 心も身体もボロボロになるまで我慢し、

 自分を責め続けてしまったのです。

 

 私は、“常識”という“洗脳”から脱却できたことで、 

 

 「今の自分の人生が、本当に幸せだ」

 

 と、確信を持って言うことができます。

 

2020年も、2日目が終わろうとしています。

 

仕事始めまでの数日間、

“常識”という“洗脳”に脳を侵食されていないか、

見つめていただきたいと思います。

 

人生一度きり。

 

ゆっくり自分を俯瞰して、

未来を創造していきましょう。

 

追伸;

 

本日の写真は、LPのヘッダー2枚目予定の

「洗脳からの脱却」をお伝えしている画像と、

妻の実家で毎年楽しみにしている「いくらご飯」、

そして、「手作りプリン」です^^

 

 

 

 

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「時間」も「場所」も、自由な働き方

2019年10月13日

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ビル・ゲイツは、最近、

 

「企業が優秀な従業員に提供できる

 最も重要な特典は、自由な勤務形態だと思う」

 

と発言しました。

 

ハーバード・ビジネス・スクールの研究所は、

 

「いつでも、好きな時間に、

 好きな場所で働くことを許容する企業は、

 より忠実で生産性の高い従業員に恵まれ、

 コストも削減できる」

 

という研究結果を発表しました。

 

「時間」も「場所」も自由な働き方こそが、

生産性を最大限に高める、ということを、

ビジネス界のトップが発信しています。

 

実際に、私も、家族とともに

日本を一周するライフスタイルになってから、

ビジネスの生産性が、明らかに、向上しています。

 

人は元来、自分の好きな時に、

好きなところに行きたい生き物なのです。

 

それなのに、会社に縛られてしまい、

時間も場所も拘束されるストレスは、

決して、小さくは無いと考えています。

 

ストレスのダメージがあるからこそ、

生産性が酷く落ちるのです。

 

私が会社員だった頃を振り返っても、

同じオフィスに通勤し続けることが、

精神的に、非常に苦痛でした。

 

それが必要だと感じられたら、

まだ、致し方無いと思えるのでしょうが、

現代ほどインフラが進化していなくても、

自宅やカフェで完結できる

仕事ばかりだったからです。

 

つまり、「管理」されるため、

「監視」されるために、

1つのオフィスに通わなければいけないことを、

嫌悪していました。

 

今でこそ、テレワークなども

用いられているようですが、

私の我慢の方が、先に限界に達したのです。

 

「時間」も「場所」も、自由に選んで、

働いて、生きていきたいですね。

 

さて、台風19号、

私の東京の自宅は問題ありませんでしたが、

あなたのご自宅周辺はいかがでしたでしょうか?

 

被害にあわれていないことを、心から願っています。

 

自然災害は、いつ、どこで起こるか分かりません。

 

生活の拠点は、地盤が固くて、

氾濫のリスクがある川や海から遠いところが良いと、

改めて感じました。

 

自分や家族の身を守るため、

堅実な判断をいていきたいですね。

 

追伸;

 

本日の写真は、九州旅行のアナザーショット、

 

・くまモン

 

 

・くまモンパン

 

 

・別府駅

 

 

・ゆふりん

 

 

・あそぼーい!

 

 

です^^

 

 

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