■元電通マン【藤沢涼】の挑戦

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電通を退社し、稼げる個人、輝く個人(=フリーエージェント)を量産する為に活動しております。

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1年ぶりの神戸!今年初の「家族旅行」!

2019年01月26日

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本日、神戸でFXセミナーに登壇するにあたり、

昨日から、家族で神戸に入っております。

 

 

まずは、地元の「神戸牛」を食べに行こう!と、

目の前で焼いていただけるお店で味わいました。

 

 

東京でも美味しくいただけますが、

やはり、「地産地消」の喜びは格別ですね。

 

今年は、日本全国をセミナー行脚しますので、

各地で美味しいものをいただけることが

とても楽しみです。

 

現時点の「年間セミナースケジュール」は、

以下の通りとなっております。

 

126日(土)兵庫・神戸

 

223日(土)東京・渋谷

 

324日(日)東京・渋谷

 

420日(土)愛知・名古屋

 

511日(土)香川・高松(予定)

 

525日(土)東京

 

622日(土)北海道・札幌

 

713日(土)石川・金沢

 

728日(日)東京

 

818日(日)広島

 

824日(土)東京

 

929日(日)福岡・博多

 

1020日(日)宮城・仙台

 

1027日(日)東京

 

1124日(日)大阪

 

1221日(土)東京

 

それぞれの地域にお住まいの方は、

是非、スケジュールのご調整をお願い致します。

 

私は、

 

「日本全国で、FXの素晴らしさを啓蒙し、

 日本の投資教育に革命を起こすセミナー事業」

 

と、

 

「日本全国を家族で旅行して、

 母国の素晴らしさを味わいながら、

 その喜びをインターネットで

 皆様にお届けしていく情報発信事業」

 

を両立できることを、

とても嬉しく思っています。

 

これぞ、「公私統合」。

 

昨夜も、「南京町」や「ポートタワー」など、

半日でぐるりと、神戸を満喫しました!

 

 

息子も娘も、大喜びです^^

 

また、本日午後からのセミナーでは、

神戸での新たな出会いもあり、とても幸せです!

 

今年は、こうして、

仕事も、家族も、その両輪を、

全力で楽しんでいきたいと思います^^

 

追伸1

 

今年は、FXの事業以外にも、

複数の事業を並行して進めますので、

年間セミナースケジュールの1部の日程は、

FXの恩師・Keiさんや、事務局スタッフさんに

お任せする可能性がございます。

 

また日程が近付きましたら、

改めてご報告させていただきますね!

 

追伸2

 

神戸・初日の写真をたくさんアップしました!

 

 

神戸はやっぱり、大好きな街です^^

 

 

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「コストコ」時給1800円と地域格差問題

2017年08月13日

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妻の実家に帰省して、お義父さんや姪っ子も一緒に

近くの「コストコ」に買い物に来ました。

 

店舗スペースが巨大だからか、

気持ちもそれに合わせて大きくなり、

ついつい、あれもこれも買ってしまいます。

 

今回も、息子におねだりされるがままに

次々と買ってあげて、その中の一つ、

POLICEの制服を着た息子に、早速、

帰宅後に逮捕された父親です。。。笑

 

 

 

さて、コストコと言えば、

時給が高いことでも有名です。

 

全国一律1200円以上で募集していて、

1000時間ごとに昇給し、

最高で1800円になります。

 

これは、首都圏の賃金設定を

全国で採用しているからであり、

日本だけではなく、コストコが進出する

どの国でも、同じルールが適用されるという

グローバルスタンダードに基づくものです。

 

時給700-800円の地域は、

コストコの進出によって、

 

「都市に働きに出ていた人も

 地元に戻ってくるきっかけになる」

 

と喜ぶ一方で、

 

「人材獲得が困難になる可能性がある」

 

と危惧する声も出ているようです。

 

私は、後者のような見解を持つ企業は、

努力が足りず、これから淘汰されていくと

考えています。

 

従業員に厚待遇で報いるのが

経営者としての務めですから、

それを放棄して他社に文句を言うのは、

情けないとしか言えません。

 

収入が高くなった個人が

消費も活発に行うことで、

その他の産業も潤っていくのです。

 

特に日本は、企業の内部留保で

経済が低迷しているのですから、

社員への還元を急ぐべきでしょう。

 

国内企業が率先してやるべきことを、

外資にやらされている訳ですが、

むしろ、コストコに感謝して、

どんどん変化していくべきだと思います。

 

日本では、保育や介護などに関わる方の

報酬が低いのも、大問題です。

 

既得権益を持つ企業や個人ばかりが

潤う社会ではなく、

価値のある大変な仕事をしている方こそが、

高い報酬を得る社会に変えなければいけませんね。

 

追伸;

 

実家に戻る途中に、花火を見ました!

 

 

昨年までは大きな音に怖がっていた息子も、

キラキラの美しさを見て喜ぶようになり、

この小さな成長に感動しています^^

 

 

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