■元電通マン【藤沢涼】の挑戦

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電通を退社し、稼げる個人、輝く個人(=フリーエージェント)を量産する為に活動しております。

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「カラオケの点数」に本気で悔しがる息子

2018年01月12日

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妻の体調不良が長引いてしまっていて、

妻を自宅で寝かせ、子供達2人を連れて、

3人で外出する日々が続いています。

 

児童館や公園などにも行くのですが、

息子がすぐに飽きてしまい、

 

「カラオケに行きたい!」

 

と、、、

 

ついに、娘もカラオケの楽しさを知って、

親子3人カラオケが定着してきました。

 

 

そして、息子が最近覚えたのが、

「採点機能」です。

 

自分の歌が自動で評価されることに驚き、

1曲ごとに、私と勝負しています。

 

もちろん、私はまだまだ負けないのですが、

息子は、自分の点数が出る度に、

本気で悔しがっています。

 

私に負けることだけではなく、

全国平均の点数よりも低いことに、

 

「なんで!?こんなに大きな声で歌ってるのに!!」

 

などと言いながら、負けず嫌いを発揮します。

 

私は、息子が歌を嫌いにならないように配慮しながら、

「音程」のこと、「リズム」のことを少しずつ教えて、

遊びの中で、音楽教育を始めています。

 

5歳でこんなに上手に歌えるんだから、

 これからどこまで上手になるか、楽しみだね!!」

 

そう言うと、息子もその気になって、

早く、全国平均以上になって、その先に、

私に追い付き、やがて、私を追い越す日を

心から楽しみにしています。

 

最近は、テレビでもカラオケの番組が多く、

小学生や中学生が、採点で100点を取る様子を見ます。

 

息子も、今からカラオケに通い続ければ、

あの子達のように上手になるかな、、、

 

 

そんな期待をしながら、今後、息子が望めば、

YouTubeSHOWROOMを活用させていただき、

歌で表現するようなことにも、

一緒に挑戦していきたいと考えています。

 

さて、今回もカラオケの動画を撮ったのですが、

 

「上手に歌えていないからダメ!」

 

と、息子からまさかの公開NGが、、、

 

「でも、写真だったら良いよ!」

 

と、写真だけは許可してくれました。笑

 

こうして、

自意識が芽生えていく変化を見られるのも、

育児の醍醐味ですね!

 

追伸;

 

息子の「小さな世界」:64.905点と、

私のMr.childrenSign」:91.124点の画像を

現時点の親子の実力差としてアップします^^

 

 

 

いつ、抜かれる日が来るのか、、、

 

楽しみです!!

 

 

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藤沢涼


 

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保育園に入れるために「離婚」する夫婦

2016年04月16日

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tsubasa0416

 

保育園の待機児童が日本ワーストの世田谷では、

保育園に子供を入れるために、

一時的に離婚するという夫婦がいます。

 

離婚家庭は入園審査の点数が高くなるので、

とても有利になるからです。

 

このような夫婦には批判の声が散見され、

私も、道義的な問題を感じます。

 

しかしながら、最も非難されるべきは、

現状まで待機児童問題を放置し続けてきた

日本の方だと考えます。

 

育児の環境が整備されていないことが

日本の少子化の大きな要因であり、

進みゆく少子高齢化が日本にとって

危機的な事実であることは明らかです。

 

フランスでは、一時的に少子化が進みましたが、

素晴らしい政策で育児を社会で応援し、

出生率を改善させています。

 

例えば、

 

・子供の98%が通う3歳からの保育学校が無料

 

・大学までの学費が無料

 

・第三子以降の出産に引っ越し一時金

 

・会社内の授乳場所設置の義務化

 

・ベビーシッターへの手厚い支援金

 

調べれば調べるほど、

日本との格差を悲しく感じてしまいます。

 

ブームになったピケティも、

 

「日本の少子化は、

 極めて恐ろしい未来に繋がる」

 

と警笛を鳴らしますが、

フランスの改革を見ている彼だからこそ、

日本の現状が奇異に映っていて、

変化の必要性を示唆してくれているのでしょう。

 

私達が国に働き掛けて、

環境整備を少しでも進めていくことは当然。

 

その上で、国や会社に依存せずに、

育児に向き合う時間と収入を

自ら生み出す努力を続けていくべきだと思います。

 

私は、その両方の視点で、

日本の未来に少しでも貢献したいと願っています。

 

我が子を保育園に入れるために離婚するなんて、

こんな異常な社会をそのまま放置する訳にはいきません。

 

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「データ」偏重から「人間力」重視へ

2015年08月18日

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papa_tsubasa0818

 

日本ではこれまで、「データ」によって

人としての「価値」が判断されました。

 

試験の点数、偏差値、大学、勤務先、、、

これらの情報をベースにして、

その人が自分より優秀かどうか、

所得が高いか低いかなどを査定し合う

社会が形成されていました。

 

私が勤めていた電通においても、

東京大学が一流、慶應と早稲田は二流、

という空気が蔓延していました。

 

東京大学は、私も受験して敗れ、

あのレベルの学力を身に付けるには

尋常ではない努力が必要だと

痛切に感じています。

 

そして、慶應に合格するまでの

自分自身の努力に対する自負もあります。

 

しかし、それは、10年前、20年前、

人によっては30年以上前の「過去の栄光」です。

 

今現在、その人に

どれだけの「価値」があるかは、

過去の「データ」からは判断できません。

 

それなのに、

いつまでも過去の古いデータに

縛られてしまっている社会の現実に、

私は大きな違和感を持っていました。

 

もちろん、限られた時間と情報をベースに

判断しなければならない状況では、

ある程度、仕方が無かった側面もあるでしょう。

 

ところが、インターネットが発展し、

ソーシャルメディアが普及したことにより、

「データ」に頼らずとも、

それぞれの個人の「人となり」が

可視化されるようになりました。

 

どのような思想を持っているのか、

 

どのような人脈があるのか、

 

どのような過去を歩んできたのか、

 

社会にどう関わっているのか、

 

未来をどう描いているのか、、、

 

すべてが瞬間的に分かり、

 

その人を判断することが

できるようになったのです。

 

そのような時代背景があり、

会社の採用においても、

エントリーした人間のFacebookや

ブログをチェックする機会が増えています。

 

これからは、昔取った杵柄は、

通用しなくなります。

 

過去のデータで勝負していた人には

厳しい時代になりますし、

現在進行形で「人間力」を磨き、

自己成長し続ける人には、

正しい評価を受ける時代になります。

 

そのような中で、

相手を正しく知ることにより、

素晴らしいメンターや

ビジネスパートナーを見付けたり、

生涯の伴侶と出会う方も増えていくでしょう。

 

誰もが、己を磨き続けることで、

人生の質を向上させ、そして、

社会を発展させることができるのです。

 

「データ」偏重から「人間力」重視へと

大きく移り変わって行く社会の中で、

私達は常に、自己の成長を志し、

より豊かな人生を歩んでいきたいですね。

 

  

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