「能力」×「熱意」×「考え方」
※激戦の社長ランキングの中で、
藤沢涼が、光栄なことに、◯位です!!
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子育てにおいては、子供に教える前に、
親が正しい生き方や考え方を身に付け、
その姿勢を見せることが大切です。
子供は、親の「言葉」よりも、
親の「あり方」を見て育つからです。
もし親が、
「お金さえ儲ければ良い」
と、自分のことばかり考えて
周囲の方の不幸を笑っていると、
子供もそのように育ってしまいます。
「利に放りて行えば、怨多し」
論語に刻まれている通り、
自分の利益ばかりを考えたら、
いずれ、多くの方に怨まれ、
不幸な人生を歩みます。
つまり、
親が拝金主義で生きていくことは、
結果的に子供までをも不幸に導くのです。
だからこそ私は、
ビジネスが順調な今こそ、
より大きな利益を狙うのではなく、
周囲の方の成功や、周囲の方への還元を、
第一に考えています。
JALを短期間に立て直した稲盛和夫氏は、
人が成功するかどうかを、
「能力」×「熱意」×「考え方」
で決まるとおっしゃっています。
そして、「能力」と「熱意」は
「0」から「100」までですが、
「考え方」は「-100」から「+100」まであり、
誤った「考え方」を持っていると、
どれだけ「能力」や「熱意」があっても
人生の質は下がってしまうと言います。
この言葉からは実に深い学びが得られ、
誰もが大切にするべきだと考えます。
例えば、現在、「能力」を高めて、
「熱意」を持って取り組んでいることで
あまり結果が出ていないならば、
「考え方」に問題があると自戒すべきなのです。
多くの方は、うまくいかないことを
他人や環境のせいにします。
しかし、本人の「考え方」にこそ、
大きな問題があることが少なくありません。
自分が取り組んでいることを
自分自身が信じていなかったり、
そのビジネスの未来に、
他人の笑顔が描けていなかったり、、、
そのような状況では、
結果が出る訳がありません。
「能力」×「熱意」×「考え方」
すべてを高める努力を続けて、
人生を大きく変えていきたいですね。
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藤沢涼
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