「無料コンサル＠ハワイ」へのご招待
※あの有名な社長達の中で、
藤沢涼が急上昇中です！！
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久しぶりの快晴の週末、
Hさんの愛車フェラーリに乗せて頂き、
ドライブを楽しみました。
官能的で美しいエンジン音、
地面と一体化するような重厚な走り、
そして、滑らかでありながら凄まじい加速、、、
いずれも、素晴らしい体験でした。
「超一流に触れる」ことは、
人生に鮮やかな彩りを加えますね。
私達が降り立ったのは、
2人で主宰させて頂いている
「Free Agent TRIBE Project」の
合宿会場です。
フリーエージェント社会を到来させるため
果敢にチャレンジするトライブの皆様に、
私達の最先端の叡智を授けながら、
私達自身も、大いなる刺激を頂く2日間です。
多くの方が気付いていると思いますが、
日本人の「働き方」には、
これから大きな変化が待っています。
組織の中で「受け身」で働き、
時間単位のお給料を頂いていた時代から、
誰もが起業家魂を持って
「能動的」に突き進む時代へと
劇的なパラダイムシフトが起こるのです。
その激変の先頭に立ち、
共に革命を起こすのが、
「Free Agent TRIBE Project」の
仲間達です。
意識が高い皆様と寝食を共にし、
自分達の未来、日本の明日を語り合えることを、
私達は最高に幸せな時間だと感じています。
集まって頂いている同志の皆様、
本当にありがとうございます。
さて、明治維新を起こした
幕末の志士達は、総勢4000名程度だと
言われています。
当時の日本人が
全体で4000万人程度でしたから、
1万人に1人の「革命家」が集うことで、
日本が生まれ変わったのです。
つまり、現代に照らし合わせると、
1億3000万人の中の1万3000人が集えば、
日本は全く違う国に変えられる可能性があると
言えますよね。
ですから、私の夢である
「東京ドームに5万人のフリーエージェント」
が集まった時は、きっと、
「日本の夜明け」となることでしょう。
また、トヨタ自動車出身のHさんと、
電通出身の私がタッグを組むことが、
社会的に大いなる意義があることは
間違いありません。
日本を代表する大企業で得ていた
安定した年収1000万円を捨てて、
会社員時代の何倍もの
「富」と「自由」を手にした私達に、
社会が注目して下さっています。
実際に、出版の打診や
テレビ出演のオファーも頂いており、
今後の活動範囲の飛躍的な拡大に
胸を躍らせています。
私達はこれからも、
真剣で努力家であるあなたと共に
素敵な未来を描いていくことを志して
精力的に活動していきますね。
なお、その一環として、
一つの試みをしてみたいと思います。
私達が月末に滞在するハワイにおいて
「無料コンサル」を実施したいのですが、
ご興味ありませんか？
「モアナ サーフライダー」の
オーシャンビューのお部屋で、
美しい海を眺めながら
共に高め合える「トライブ」の皆様を
募集したいと思います。
9月末、集まった方と調整して
日時を決める予定です。
もし、ご興味がありましたら、
是非、ご連絡下さいね＾＾
※2人の急な「思い付き」ですので、
募集ページ等は用意しておりません！w
※本日の記事が少しでも有益だと感じて頂けたら、
ブログランキングにご協力頂けると嬉しいです。
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藤沢涼
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日本の「働き方」は崩壊している
※藤沢涼は今何位？？
南関東の子育て世帯の男性のうち、
5人に1人は23時以降に帰宅し、
2人に1人は21時以降に帰宅しています。
日本の父親は諸外国と比べて
家事や育児への貢献が著しく低いのですが、
それは彼らが亭主関白な訳ではなく、
「働き方」が異常なのが主因です。
これだけ一生懸命働いている分、
生産性は当然高いと期待されますが、
日本の時間当たりの生産性は、
主要先進国7ヶ国中で、【最下位】です。
のんびりしているイタリアより、
華やかに遊ぶフランスより、
毎晩のように終電で帰る日本の方が
生産性が低いのです。
これはとても悲しい現実ですが、
日本の「働き方」が、明らかに
間違ってしまっていることの
証左だと言えますよね。
そんな中、
国は少しでも家庭を救おうと、
待機児童などの解決を
急いでいるようにも見えますが、
家族関係に充てる予算は
対GDP比で0.75%。
フランスやイギリスの3%に比べ
圧倒的に少ないのが現状です。
そもそも、
子育て中の20-30代は投票率が低いので、
このような点に熱心な政治家は当選しません。
その一方で、
高齢者に給付金をばらまく政治家が
国を動かし続けているのが、日本です。
2008年、内閣府がスタートした
ワーク・ライフ・バランスの国民運動、
覚えていますか？
「カエル！ジャパン」と銘打って、
可愛くない蛙をキャラクターに、
「お家にカエル」、「働き方をカエル」…
などと言っていました。
私はあれを見て、
「ああ、ダメだ。。
「国」や「会社」に人生を預けるのは、
もうやめよう。。」
と、サラリーマン生活に終止符を打つ
大きな一歩を踏み出したのです。
そして、自らの力で、
働き方を大きく変えていきました。
先日、私は自分が登壇するセミナーに
2歳の息子と一緒に参加しました。
日本の働き方の「常識」だと、
そんなのは「公私混同」だと
批難されるでしょう。
しかし、セミナーに参加された皆様は、
喜んで、温かく迎えて下さったのです。
きっと皆さん、
感じていらっしゃるのです。
本当は、公私を分けずに、
息苦しくない働き方がしたいことを。。
これからの新しい働き方は、
「公私統合」です。
仕事とプライベートの垣根なんて無く、
遊びさえも仕事になるのです。
それを体現する人こそが、
新たな時代のトライブ（仲間）を創ります。
国や会社に任せたって、
働き方は変えられません。
働き方を変えられるのは、
自分だけです。
ですから、あなたが
国や会社に依存して働いているなら、
それはもう終わりにしましょう。
そして、自らの力で、
働き方に革命を起こすのです。
藤沢涼
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ハリウッドに学ぶ「物語」のチカラ
※藤沢涼は今何位？？
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「タイタニック」の上映から
15年以上が経っていますが、
未だに、「タイタニック・ツアー」の
人気が衰えていません。
また、
「セックス・アンド・ザ・シティー」
を追体験するツアーは、
4日間で180万円という高額で
売り出されています。
同映画で
プロダクトプレイスメントされ、
登場人物の身を飾った
ファッションブランドには、
行列が絶えません。
※プロダクトプレイスメントとは、
物語の中に自然と商品を
盛り込む広告手法
これらのことから、
「物語」が人に与える影響は
強烈なインパクトがあると
分かります。
日本においては、
「会社に一生勤めて、
モノを手にする喜びを共有する」
という物語がありました。
しかし、この物語が崩れたことで、
新しい物語を描けていない方が
たくさんいらっしゃいます。
だからこそ私は、
自分のこれまでの物語をすべて語り、
これからの未来の物語を示しました。
これから私は、
東京ドームに5万人の
フリーエージェントを集め、
皆で祝杯を挙げるという夢に向けて
走り出します。
その為の核となるトライブ(仲間)を、
今、まさに集めています。
本日まで4日間ご案内してきましたが、
すでに想像以上の方にお集り頂いたので、
予定を大幅に短縮し、今夜(10/17 23:59)、
ご登録を締め切らせて頂きます。
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あなたの未来の物語を変えるチャンスを
失わないで頂きたいと思います。
藤沢涼
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【Free Agent TRIBE Project】
Hさんと私が、
組織に依存せずに働く仲間を
拡大するプロジェクトです。
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新しい組織の未来形～トライブ～
※藤沢涼は今何位？？
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縦社会の時代は終わります。
上意下達の情報の流れ、
トップダウンの意思決定という
古い文化は、衰退に向かうのです。
これからの時代は、
縦横無尽に情報が流れ、
全員参加型の意思決定が行われる、
「トライブ」の時代です。
私が大企業で見た景色は
本当に異常でした。
タッチタイピングが出来ず、
Google検索の仕方が
分からない上司が、
ITネイティブの若者に
堂々と命令をする。
彼らは、
いつまでもITスキルを
高めようとせず、
威張り散らすだけで
すべてを部下にやらせる。
そんな上司ばかりの組織に、
優秀な若者達が
残るはずがありません。
ITの発展によって、
組織は、フラットにならざるを
得ないのです。
そして、
その組織のメンバーの関係も、
「発注者」と「受注者」
「上司」と「部下」
という縦ではなく、
「起案者」と「協力者」
という横の繋がりで
広がっていくのです。
実際に私は、
複数のプロジェクトを
「トライブ」で進行しています。
私自身が「起案者」のもの、
私が「協力者」のもの、
色々とあります。
そのすべてが、
上下関係がなく、
「志」や「情熱」で繋がった
「仲間」で構成されたメンバーです。
トライブの中では、
それぞれの得意分野を引き出し合い、
情報の共有、知識の共有を
ネット上で進行し、
凄いスピードで高め合いながら
業務を遂行しています。
少子高齢化等を受けて、
社会的に求められる
多様な雇用形態も、
この流れを後押しするでしょう。
トライブ。
セス・ゴーディンが示す
未来の組織は、もう、
目の前で実現しています。
藤沢涼
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