老後の「2000万円」くらい、自分で稼げば良い
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金融庁が作成した「老後報告書」の中で、
「95歳まで生きるには、
夫婦で2000万円の蓄えが必要だ」
と試算されたことに関して、
「正式な報告書としては受け取らない」
（金融担当相・麻生太郎氏）
「とても“100年安心”じゃない」
（立憲民主党・蓮舫副代表）
「国家的詐欺に等しい」
（共産党・小池晃氏）
などと、茶番が展開されています。
政府が頑張って揉み消そうとしても、
今の日本において（特に若い世代）、
年金に期待ができないことは、自明の理です。
「2000万円」という数字は、
あくまで「試算」であり、
そこだけ切り取って報道し続けるマスコミも、
相変わらず、炎上を仕掛ける天才だと感じますが、、、
年齢、資産、居住地などの要因により
世帯差は大きくあれど、
国や会社に依存して生きていくことは不可能だと、
全員が認め合った上で、解決策を講じるべきです。
現在の日本は、
・働き方改革、副業解禁（政府）
残業は禁止だよ。
収入源は、副業で補ってね。
・終身雇用不可（経団連）
一生雇わないからね。
解雇の覚悟を持っておいてね。
・年金不足（金融庁）
年金は足りないよ。
老後は、自分達で頑張ってね。
と、私達個人は、確実に、
国や会社に守られない時代に入っているのです。
そんなこと、誰もが分かってるのに、
今さら、責任の押し付け合いをしても、、、
私は、会社に依存したくなかったですし、
自由に生きて行きたかったので、
会社員を辞める決断をしました。
その上で、日本は問題山積ですが、
それでも、日本が好きなので、
ここに住み続けています。
ただ、将来、どこかに移住する可能性は、
もちろんあります。
その選択肢を持った上で、
現時点では、日本を選んでいるだけです。
今回の問題を含め、国や会社に対して
文句を言う国民の声も多数拝見しますが、
「老後の2000万円？、5000万円？、
1億円？いくらか知らないけど、そのくらい、
自分で稼げば良いんじゃないの？」
というのが、私の考えです。
自分の人生、家族の人生に関しては、自ら、
責任を持って歩むべきではないでしょうか？
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これも、親としての「責任」だと、
私は考えております。
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経団連「日本の学生は勉強しない」への反発
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就職活動の改革に関し、経団連の中西宏明会長が、
「日本の場合は、入学することに比べて、
卒業することはさほど難しくない。
企業の側も、この実態をそのまま、
受け止めてしまっている。
こうしたことが、私の問題意識の根本にある。
学生がしっかり勉強するよう、
大学には有意義な教育を実施してもらいたい」
と苦言を呈しました。
これに対し、社会から、
「学生が授業に真剣に取り組まないのは、
企業が学業に注目してこなかったからだ」
という反発を受けています。
私は、企業に受かるために、
大学で学んだ訳ではありません。
ですから、中西会長の言い方だと、
まるで大学が、「就職予備校」のように
思えてしまいます。
私は、大学入学時は勉強に燃えていたものの、
大学に入ってからは音楽に夢中になったので、
学費を払った以上に吸収するものがあったかと言うと、
そうではなかったと反省しています。
しかし、それでも卒業できてしまい、
就職もできてしまった現実を見ると、
中西会長のご指摘の通りだと言える
現実社会が垣間見えます。
「ゴールが就職」
ということには疑問を持ちますが、
私のように勉強を疎かにした人は、
進級させないとか、卒業させない、
などという仕組み作りをしっかりして、
学びの場として機能させることは必要だと感じます。
グローバル社会の中では、
日本の若者は、近い将来、確実に負けます。
大人が、危機感を持って、早急に、
若者の能力開発をしなければいけません。
一方で、私が懸念しているのは、
就職してからの日本人です。
彼らは、学生よりももっと勉強していない、
と、私は受け止めています。
実際、私も会社員時代の時は、
与えられた仕事をこなすばかりで、
自分で政治や経済、マーケティングなどを
学ぶ時間は取れませんでした。
これも、世界基準で見ると異常なことで、
海外の多くの人は、いつまでも、貪欲に、
様々なことを学び続けています。
私が学び始めたのは、
慶應の時でも、電通の時でもなく、
起業してからです。
この現実にメスを入れなければ、
日本の未来は変えられないと思っています。
個々人が、主体的に学び続ける社会へ。
日本を変えていかなければいけませんね。
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本日の写真は、電車マニアのお兄ちゃんと、
お兄ちゃんに付き合って
世田谷線の猫電車を見にきた妹の、兄妹の写真です！
急におしゃべりができるようになった娘が、
「にいにい、ねこさん、かわいいね！」
と言っている姿が、とってもキュートです＾＾
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「就職活動」の採用ルールに関して
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私が大学3年生の時、周囲の友人達が
慌てて就職活動を始める様子を見て、
大いなる違和感を覚えたことを思い出します。
学生らしく自由な髪型にしていた友人達が、
あっという間に「真っ黒な短髪」になる姿を見ながら、
私は、「茶髪アフロ」を貫き続けました。
そして、所属していたテニスサークルの仲間達が、
お互い頑張ろう！と励まし合うメーリングリストで、
「みんな、なんで就職するの？」
と、無神経に質問しました。
すると、友人の1人から、
「えっ？むしろ、なんで就職しないの？」
と返答があって、余計に困惑した私は、
全員と同じ行動をしていくことに嫌悪感を抱き、
就職しないで生きていく道を真剣に考えていました。
そして、当時、所属していた芸能事務所で
マネージャーに、芸能活動で生計を立てる道を、
何度も何度も相談を重ねていった時に、
「電通」という会社を知ります。
会社員になることには興味が無かったものの、
マスコミや芸能の業界で力を持つ
電通という会社に急に興味を持った私は、
OB訪問を繰り返し、尊敬できる先輩に出会い、
就活をスタートしました。
そして、電通に入社する道を選びました。
その後、その先輩が退社した1年後に、
私も退社することになった次第です。
さて、経団連の中西宏明会長は、
2021年春以降の学生採用活動に関して、
「就職活動ルール」を廃止する意向を表明しました。
これで、一斉に横並びで各企業が採用するという
おかしな状況が、やっと、改善されます。
人それぞれに、それぞれの生き方があるはずです。
ロボットのように、大学3年の春から
全員が同じような色に染まっていくのではなく、
それぞれが、それぞれの未来を真剣に考え、
就職という選択肢も、そこにいつでもある、
ということの方が、よっぽど健全です。
しかしながら、安倍首相は、
「学生の本分である勉強より
就職活動が早くなるのでおかしい。
採用は6月開始というルールを作ったところだから、
ルールをしっかり守ってもらいたい」
と言っています。
つまり、文科省との繋がりが強い安倍首相には
コンセンサスを全く取らずに、
中西会長が英断した状況だと思われますが、
私は、大きく前に進む一歩だと感じます。
こうして、日本の異常な就活は改善されそうですが、
いずれにしても、私の子ども達には、
「みんなが就職するから当たり前」
などという教育はしないで、
本人が望む人生を歩み続けられるよう、
視野を拡げながら、
最適なサポートをしたいと思っています。
追伸；
このような話を、焼肉を一緒に食べた後、
ソフトクリームで笑顔になる息子を見ながら
父子でゆっくり語る午後です＾＾
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藤沢涼
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