あなたは「生き方」の設計士
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藤沢涼が、光栄なことに、◯位です！！
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電通の崩壊、ジャニーズの崩壊、
歴史が、いよいよ動いてきましたね。
日本においては、
古い価値観が支配的になっていて、
それが多くの方の「生き辛さ」に
つながっていました。
たとえば、その1つが、
「会社員の夫の稼ぎで、妻子を養う」
という理想モデルです。
そのような生き方が
正しいという価値観は、
社会の現状にマッチしていません。
少子高齢化、経済成長の鈍化、
非正規雇用の増加などによって、
この理想モデルは、大多数の日本人を
カバーすることができなくなりました。
ですから、
どんどん変化する社会に応じて、
価値観も変化させなければいけません。
それがうまくいかず、
古いままの価値観に、
多くの方が苦しめられています。
その上で、
・新卒で就職しないと、
生涯年収が激減する
・年金破綻に備え、
個人で資産形成が必要
・◯歳までの結婚、出産が勝ち組
などの社会を取り巻く偏った意識からも
大いなるプレッシャーをかけられています。
世界の中では裕福であるはずの日本人が、
幸福度が低くなってしまうのも、
現状に合わせて価値観を
転換できていないところに
原因があるように思います。
私は、周囲と価値観を
合わせることをやめたことで、
自分なりの幸せを
感じられるようになりました。
・慶応、電通という
ブランドに固執せず、それを捨て、
自分らしい生き方、働き方をしていく
・男性が働き、
女性が育児をするのではなく、
夫婦で協力し合いながら、
働き、共に育児をする
・いつまでもお金を追い求めるのではなく、
自由な時間を生み出すことを大切にする
このように、
周囲と合わせていた価値観を壊して、
自分なりの価値観を定義できたことで、
自分らしく生きることが
できるようになったのです。
昔のように、「レールに乗れば幸せ」
という時代は終わりましたが、それは、
悲観すべきことではありません。
横並び意識をやめて、
素早く行動した人には、
本当の自分に出会える
大きなチャンスがある時代です。
私達は、古い価値観を捨て、
それぞれが、自分なりに、
生き方を設計していくべきですね。
あなたは、あなたの生き方の
設計士だということです。
さて、今日の写真は、河口湖駅で、
レールに乗っていた「フジサン特急」！
息子は、どんなレールを選ぶのか、
あるいは、レールの無い道を進むのか。
遠くない未来が、とても楽しみです＾＾
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藤沢涼
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祝ご結婚！小泉進次郎＆滝川クリステル
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おめでたいニュースが飛び込みましたね！
自民党の小泉進次郎衆院議員と、
フリーアナウンサーの滝川クリステルさんが、
ご結婚を発表されました。
クリステルさんは現在、ご妊娠中とのことで、
進次郎さんも、いよいよ父親になります。
政治家の中でも、少子高齢化が進む日本の
社会保障改革に挑んできた進次郎さんが、
育児の当事者になられた立場で、
改めて、日本を創り直していく未来、
とても楽しみです。
結婚と妊娠の「順番」が違うことに、
批判的なご意見もありますが、
子どもを授かることは「奇跡」なので、
私は、心から祝福したいです。
「クリステルさんは、
年明けに初産を42歳で迎えることになります。
高齢出産になるので、
心身両面の負担が重くなることなく、
無事に出産の日を迎えることができるよう、
全力で守る決意です」
年上の奥様を、
全力で守る決意だとコメントされた進次郎さん、
男から見ても、カッコイイですね。
結婚と育児の素晴らしさを、
日本に広く伝えてくれるであろう、
とても素敵なご夫婦の誕生、
大変嬉しく思います。
なお、私は、クリステルさんと、
電通の同期のホームパーティーで、
数回、ご一緒したことがあります。
彼女を一言で表すと、
「おもてなし」
の人です。
東京五輪のプレゼンで、
彼女こそが語った言葉ですが、
彼女自身が、おもてなしの心を持った、
とても素敵な方だと感じています。
今回の速報を見て、
「おおおお！クリステルが、進次郎と結婚だって！」
と妻に伝えたら、
「でた！パパが、あわよくば狙ってた人だ！」
と、何故か、冷たい視線を浴びました。
「そ、そ、そんなこと無いよ。。。」
と、ちょっと修羅場になりかけた、
灼熱の夕暮れでした。汗
追伸；
本日の写真は、
滝川クリスタルさんと私の2ショットです！
10年前くらい？？
クリステルさんは、
今もこの当時も変わらずお綺麗ですが、
私は、改めて見ると、ちょっとポッチャリですね。
妻に、
「この写真の俺、太ってるねー」
と見せると、
「たいして変わらないよー」
と、引き続き冷たいので
（もしかしたら、夏バテかなー？）
これから、妻を、
全身マッサージしてあげようと思います＾＾
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「70歳まで労働」国から会社への押し付け
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政府は、各企業に対して、社員が希望すれば
「65歳」まで働けるように義務付けていますが、
それを「70歳」まで引き上げる検討に入りました。
これは、所得税収入を維持させた上で、
年金の支給開始年齢を引き上げるという、
国にとって「一挙両得」の政策だと感じます。
各企業は、政府から、
国民のための環境整備を押し付けられる形です。
本来は、年金のあり方を見直した上で、
少子高齢化の抜本的な改革を進め、
日本を今一度、建て直すべきです。
しかし、これまでの道の延長線上に、
無理矢理、新たな道をつなげていくようなやり方を、
いつまで続けるつもりなのでしょうか。
個々人の生き方が多様化していく未来、
「働き終える年齢」なんて、
それぞれが決めれば良いことであり、
個人や会社に対して「一律」に強制するような政策は、
時代錯誤だと言えます。
「生涯現役」を、
万人が求めている訳ではない時代です。
いつまでも終身雇用で、年功序列の考え方に縛られ、
破綻していくのは、愚の骨頂です。
今回の政策のように、
会社に雇用を強制させるのでは無く、
働きたい人には、働いていただきつつ、
労働を全うしてリタイアを選ぶ人の生活も
しっかり守っていくような
新たな制度設計を期待します。
そして、それとともに、
どれだけ年齢を重ねても、
国や会社に依存せずに、強く、個で生きていく力を
私達は身に付けなければいけないと
改めて感じています。
追伸；
今朝の北海道地震の被害が拡がらないことを、
そして、その他の地域でも、
これ以上の災害が起こらないことを、
心から願っています。
今年の夏は、異常な自然災害が続いていますね。
いつ、どこで、何が起こってもおかしくない状況です。
備えあれば憂いなしで、可能な限りの準備を
しておきたいと思います。
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家事代行「DMM Okan」終了の考察
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これから確実に伸びる分野だと思われていた
家事代行サービスの1つ、「DMM Okan」が、
9月末で終了すると発表されました。
同社広報によると、
・需要が先行してしまい、
代行スタッフの供給が不足し、
マッチングできない状況になっていた
・競合他社は派遣スタッフを従業員として用意し、
サービスの品質を担保できているが、
DMM Okanは個人間取引になるため、
スタッフの品質担保が難しい
と説明されています。
この問題は、
シェアリングエコノミー拡大期にあたり、
考察するべき点が多々あると感じます。
デフレ感覚の消費者が、できるだけ安く
家事代行を済ませたいというニーズに対し、
サービスを提供するDMM側の品質保証に関する
サポート部門が肥大化してしまい、事業として、
利益を出すことが難しかったのかもしれません。
また、表には出し辛いトラブルが続き、
そのリスクマネジメントがコストと合わなくなった
という可能性も考えられます。
少子高齢化の日本においては
期待の大きい産業ですから、続報を待ちつつ、
より良いサービスを生み出すための
考察を続けるべきだと思います。
なお、私の家では、現時点では、
家事代行サービスは活用していません。
もし、子どもを授からず、
夫婦共働きで忙しくしていたら、
きっと利用させていただいたと思うのですが、
家事は、子ども達（特に今は息子）にお手伝いしてもらい、
成功体験を積ませる良い機会にもなるので、
アウトソースしていないのです。
昨日、ご紹介した「世界標準の子育て」でも、
私が考えていた育児のあり方と、
お手伝いの効能に確信が持てる記述がありました。
ですから、今後も、育児をしながら、
家事を家族でやっていこうと思っています。
社会のニーズとしては、
新垣結衣さん主演のドラマ
「逃げるは恥だが役に立つ」
などでも家事代行が描かれ、
認知が拡大しつつあります。
正しい品質保証のあり方、適正価格、
人手不足の解消に対応した軌道修正を行えば、
社会をより良くする産業になり得ると
考えています。
いずれにしても、
「需要が高すぎて終了」
というのは、
なかなか聞かないことですので、
もっと真相を追究して、
未来の良き産業を生み出すきっかけにしたいですね。
追伸；
本日の写真は、夏祭りで「赤鬼」「青鬼」になる
（かき氷で舌の色が染まる）娘と息子です！！
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「3人以上の子どもを必ず産んで」炎上問題
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自民党の加藤寛治衆議院議員が結婚披露宴で、
「新郎新婦に3人以上の子どもを
産み育てていただきたい」
「女性が結婚しなければ、
子どもが生まれないわけですから、
人さまの子どもの税金で
老人ホームに行くことになります」
などと発言したことが、
女性議員らからセクハラだと不快感を示され、
社会の中でも賛否両論が巻き起こっています。
「明らかに失言。議員の資格無し」
という批判的な立場の方と、
「正論なので、非難される理由がわからない」
という真逆なご見解で、
真っ2つに分かれている状況です。
私は、個人的に3人以上の子を望んでいるので、
この言葉が私だけに直接向けられたのであれば、
素直に受け止められると思います。
多少、
「デリカシーの無いおじいちゃんだなあ、、、」
とは感じると思いますが（加藤氏は72歳）、
世代間の価値観の差もありますから、
こちらが譲歩して対応するでしょう。
ただ、不特定多数の方がいる場では、
決して相応しい内容の発言だとは思えません。
人生観が多様化する中で、
結婚や出産を選ばない方も増えていますし、
出産を望んでも、なかなか、
授かることができないご夫婦もいらっしゃいます。
そのような方が、現代社会に少なからずいらっしゃり、
苦しみ、悲しみを抱えているという認識があれば、
このような押し付けのような発言はされないと思うのです。
また、日本の少子高齢化は国難であり、
政治家こそが、抜本的な解決策を
講じなければならない状況です。
それが上手く機能していない中なのに、
その政治家自身が、結婚・出産を
女性の責任にするような言い方は、
反発を受けて当然だと感じます。
現在、私は甥っ子や姪っ子と触れる機会が増え、
3人目、4人目を授かると、こんなに賑やかなんだと
想像が膨らんでいます。
実際に3人以上の育児となると、
とても大変だとは思いますが、
それ以上の喜びが、きっとあると感じるのです。
子どもを望む方が、できるだけ早く授かり、
めでたく産まれた新たな命を
社会全体で育てていくような日本を目指して、
政治家の方々にも意識改革をしていただきたいですね。
追伸；
本日の写真は、息子と甥っ子の2ショット！
（甥っ子は恐縮ながら、顔を隠してます）
少しお兄ちゃんの甥から、刺激をたくさん受けて、
息子が一回り成長してくれることを願っています＾＾
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赤ちゃんの19人に1人が、体外受精で誕生
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2015年、国内で行われた体外受精によって、
過去最大の5万1001人の赤ちゃんが誕生したことが
日本産科婦人科学会から発表されました。
約100万人の出生数に対して、
19人に1人という割合であり、その8割が、
受精卵を冷凍保存して、
時機を見計らって母親の子宮に戻し、
妊娠させる方法だということです。
また、国内の体外受精児は、1983年に
東北大で生まれたのが初めてで、
累計48万2627人になったそうですね。
体外受精で子を授かることに関しては、
批判的なご見解を持つ方もいらっしゃいますが、
私は、偏見を持つべきでは無いと考えています。
なぜなら、私自身が、4年間の不妊に悩み、
医師からは人工授精か体外受精でしか、
子どもを授かることができないと
言われた過去があるからです。
私達の不妊の原因は、私自身の身体にあり、
その主因は「ストレス」だということでした。
そこで、妻には、
「自分の人生を考えても、
2人の結婚生活を考えても、
このまま大企業にいることはできない。
退社して、起業に挑戦させて欲しい。
そして、心身ともに回復させるから、
子どもはもう少しだけ、時間が欲しい。」
と話しました。
最長1年、心身の健康を取り戻す努力をして、
もし、それでも授かる力を取り戻せなかったら、
医療の力を借りたいと考えていたのです。
そして、身体を温め、食事に気を付け、
ストレスを排除する生活を心掛けるなどして
自分なりに心身を整えたところ、
大変有難いことに、翌々月には息子を授かり、
娘も、自然で授かりました。
これは、本当に奇跡的なことであり、
妊娠・出産に適した時期を
逃すリスクもありましたから、
万人にお勧めできるものではありません。
ですから、当時の私達と同じように、
できるだけ早く子どもを授かりたいと願う方達には、
医療の力を借りることも、早期に、
視野に入れるべきだと考えています。
そこでの問題は、高額である費用です。
助成金が不足していて、
私の知人の中には、なかなか上手くいかずに、
数百万円を失った上で、諦めてしまった方も
現実としていらっしゃいます。
少子高齢化を解決する1つの策としても、
まだまだ不足する国の赴任への助成が拡大することと、
医療の進展により、治療の女性の心身への負担が
少しでも軽減されることを願っています。
追伸；
本日の写真は、息子が娘に
絵本を読んであげている様子です。
社会の現実を知ることで、
こうして息子と娘、2人が誕生し、
成長していくことの奇跡に、
改めて、感謝しております。
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藤沢涼
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マクロとミクロのアルゴリズム
※藤沢涼は今何位？？
社長ブログランキングへ
「日本人は」「日本の働き方は」
というように、マスコミは
マクロの視点で語ります。
しかし、そのような情報を
ぼんやり眺めていては、
ビジネスチャンスを見誤ります。
日本の少子高齢化
TPPへの参加
日中韓関係
などがどう影響するかは、
大企業の人、
町工場の人、
ITベンチャーの人、
サービス業の人など、
それぞれの立場によって
全く違います。
個々人にとって、
「日本人は」という主語設定は、
何の解決策も導き出さないのです。
このようなマクロに逃げて、
自分の悩みや不安を
国や政治や時代のせいにし、
現実を直視することから
逃げてはいけません。
例えば、
日本の株価はバブルから
大きく下げましたが、
2/3の企業の株価は上がっています。
平均株価を押し下げているのは、
1/3の大きな銘柄なのです。
ソフトバンクの時価総額はこの20年で、
KDDIを抜き、Docomoを抜き、
国内ではトヨタに次いで2位になりました。
全世界のマクドナルドの時価総額も
抜き去っています。
日本は「失われた20年」でしたが、
そんな日本の中で、
孫さんはゼロから10兆円超を
生み出したのです。
マクロで見ると
日本市場で戦うことは
難しいと感じてしまいますが、
ミクロの視点で見れば、
日本にはビジネスチャンスが
山ほどあります。
マクロに騙されないで、
ミクロの視点でしっかり
市場のニーズや動向を
見極めるようにしたいですね。
さて、
『週休5日で年収1000万円』
という情報が公開されました。
→ http://fujisawa-ryo.com/5days-free
このような情報も、
ミクロの視点で分析してみて下さい。
7億稼いだ彼を自分に置き換えて、
そのノウハウをどのように活用出来るか、
しっかりとシミュレーションすることで
大いなる学びが得られます。
羨ましいなあ、、、
と眺めるだけでは、
全く無意味ですよ。
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